`예방의 역설: 문제를 막은 사람이 아무도 인정해주지 않는 이유`
마지막 업데이트: 2026년 6월 | 읽는 시간: 약 8분 ⚡ 핵심 포인트 Why: 예방의 역설은 문제 발생을 막은 조용한 노력(effort)이 조직에서 제대로 인정받지 못하는 직장인의 보편적 현실이에요. How: 인간(human)의 주의(attention)는 눈에 보이는 사건에만 쏠리기 때문에, 예방 성과를 먼저 데이터로 증명(demonstrate)해야 해요. Benefit: 예방 활동을 기록하고 커뮤니케이션하는 습관을 기르면, 조용한 기여자도 정당한 평가와 커리어 성장을 이룰 수 있어요. “열심히 일했는데 아무도 몰라주는”…